Уголовное дело возбуждено по статье «Нарушение ПДД, повлекшее по неосторожности причинение тяжкого вреда здоровью» (ч. 1 ст. 264 УК). Рассказываем, какое наказание может ожидать гендиректора «Рависа».
«Никому же не приходит в голову топить айсберг, чтобы у нас было потеплее?». Глава Красноярского края сделал одиозное заявление на фоне горящих 3 млн га тайги и смога, накрывшего Сибирь и Урал.
Врио, рассказывая о том, как изменится ремонт дорог в ближайшие годы, не упустил возможности вспомнить о том, что совсем недавно на этом рынке был монополист. Очевидно, речь шла о «Южуралмосте».
Сервис по поиску вакансий Superjob представил рейтинг самых высокооплачиваемых предложений июля. Рассказываем, кто предлагает самую большую зарплату, и какие требования предъявляют к соискателям.
Не платят налоги, выхлопов от них — огромное количество, инвалиды и пожилые ездить на них не могут. Текслер раскритиковал маршрутки, но чёткого решения проблемы всё ещё нет.
В его обязанности будет входить руководство розничной сетью в Челябинске, Магнитогорске, Миассе и Златоусте.
«Есть примеры: когда прямым способом выбирался человек-популист, который не справлялся с задачами, также был пример, когда назначаемый мэр бил рекорды в популярности и поддержке».
Власти Челябинской области намерены довести до ума общественно-деловой центр «Крылья» и привести в порядок набережную возле него. Кроме того, мероприятия саммитов могут разделить на два города.
Большие госрасходы и бюджетная политика правительства создают инфляционные риски, считает регулятор. Ведомства спорят, кто несет основную ответственность за слабый экономический рост, что давит на ЦБ.
О том, что происходило в банковском секторе за последние 25 лет и чего хочет клиент будущего, рассказал директор филиала «Челябинский» ОТП Банка Сергей Фадеев.
«Первые предложения на собеседования должны приходить в течение 2-3 недель с момента «ищу работу», а первый оффер должен наклевываться в течение 3-х месяцев». Каков ваш «срок годности» на рынке труда?
Во время посещения школы №94 в Металлургическом районе врио губернатора Челябинской области почувствовал запах нечистот. Он отметил, что эта проблема длится десятилетиями.
Объем кредитов, выданных челябинским предприятиям, в 2018 г. фактически не вырос. Охотно обращаются за финансированием металлургические предприятия, компании из сферы строительства и торговли.
Исследование доказало: открытым, готовым учиться новому сотрудникам готовы платить больше. Чем старше работник, тем важнее эти качества. Возможно, это отличный способ подзаработать перед пенсией.
Наталья Котова недовольна тем, что работы по благоустройству начались после сдачи объекта. Она также рассказала, как можно решить вопрос с разгрузкой товара, которая мешает жителям.
Почему владельцы крупного бизнеса хотят, чтобы люди работали меньше Четырехдневная рабочая неделя, летние каникулы плюсом к отпуску и регулярный отдых без телефона и интернета. Зачем и почему?
После пятничного ДТП с краном в городе ограничили движение тяжеловесных автомобилей в дневное время. Теперь технике придётся ехать либо рано утром, либо поздно вечером.
«Модель протестного голосования, которая была в регионах в прошлом году, сегодня раскручивается и отчасти подогревается властями в Москве». Жесткий разгон митинга в Москве несет вред самой же власти.
«Все мое поколение — детей тех, у кого в 90-е были заводы-пароходы, — в свое время уехало за границу. Многие пытались открыть там бизнес. А сейчас все поголовно здесь. И почти все — при деле».
О том, как преображается курорт «Солнечная долина», рассказываем в видео.
Елена Маршалюк: «Важно не только дойти до цели, но и то, как ты к ней идешь»
Александр Медзюта: «Фундаментальные знания — лучшая инвестиция в будущую карьеру»
Челябинские инженеры разрабатывают оборудование для промышленной автоматизации
Директор по работе с массовым сегментом Челябинского филиала ПАО «Ростелеком» Елена Маршалюк убеждена: стремление к вершинам — это не метафора, а принцип, который работает и в профессии, и в жизни.
Директор частной школы «Эстет-центр» рассказал о том, останется ли ЕГЭ краеугольным камнем системы образования и как школа реагирует на изменчивый рынок труда.
Компании «Метран» и «Айсорс» объединили силы для создания современного оборудования. Запуск продукта в работу запланирован на текущий год.