HR-Содействие

Консалтинговая группа «HR-Содействие» (Челябинск) создана в 2001 году с целью развития человеческого капитала предприятий Уральского региона.

О компании

Знание особенностей регионального кадрового рынка и специфики предприятий Урала, контракты с лучшими региональными бизнес-тренерами и HR-консультантами, высокий стандарт качества, новейшие технологии бизнес-обучения, авторские консалтинговые и тренинговые программы.

Бизнес-тренинги для руководителей и специалистов

  • более 50 уникальных авторских программ бизнес-тренингов;
  • долгосрочные корпоративные программы;
  • разработка/адаптация бизнес-тренингов под задачи клиента;
  • сопровождение и мониторинг результатов корпоративного обучения;

Рекрутинг

  • подбор топ-менеджеров, руководителей и специалистов высокой квалификации, формированиефилиалов компаний;
  • анализ потребности в персонале, экспертиза вакансий;
  • целевой поиск и отбор кандидатов;
  • профессиональная оценка, проверка рекомендаций;
  • работа без предоплаты; гарантии по бесплатной замене.

Стратегическое управление персоналом

  • стратегическое планирование: разработка стратегических целей и основных политик предприятия;
  • детальная разработка и реализация кадровой политики предприятия

HR-консалтинг

  • разработка и постановка системы оценки персонала
  • постановка системы обучения и развития персонала;
  • постановка системы формирования и развития кадрового резерва;
  • разработка и внедрение стандартов корпоративной культуры;
  • построение эффективной системы продаж,
  • экспресс-диагностика персонала в условиях изменений

Нестандартные проекты и исследования

"Оптимизация численности персонала", "Мониторинг удовлетворенности персонала", "Барометр социальной напряженности", "Восприятие сотрудниками имиджа руководителя", "Эффективность социальной программы предприятия" и другие эксклюзивные HR-исследования, корпоративный PR.

Контакты

454080, г. Челябинск, ул. Энтузиастов, 12, офис 709

https://hrsod.ru

https://fb.com/hr.sod

https://vk.com/hrsod

Новости

В Челябинской области назначен новый директор Государственного центра охраны наследияВ Челябинской области назначен новый директор Государственного центра охраны наследия
На недвижимость бывшего челябинского губернатора не нашлось покупателей
Челябинские силовики сорвали сделку по даче взятки за незаконную стройку на озере Тургояк
Челябинское предприятие нашло замену импортному дорожно-строительному оборудованию
В Аше определен подрядчик для благоустройства исторического центра города
Годовой убыток челябинской компании «Мечел» составил почти 79 млрд рублей
Челябинский суд запретил фильм учителя из Карабаша, получивший «Оскар»

Бизнес

Артём Арбит: «Состоятельный клиент не гонится за сверхдоходностью»Артём Арбит: «Состоятельный клиент не гонится за сверхдоходностью»
Мария Прохорова: «Для бизнеса важно, как выглядят его офлайн-точки контакта»
Владимир Масютин: «Гостиничный бизнес в РФ превращается в маршрут с непонятным финалом»
Финансовые инструменты и не только: как повысить эффективность бизнеса в 2026 г.
Елена Быкова: «Управленцы часто ищут решение проблемы там, где уже есть последствия»
«Запас прочности заканчивается»: тренды строительного рынка в Челябинске
Сергей Соловьёв: «Рынок строительства в Челябинской области приходит к стабилизации»

Свое дело

Вероника Болтвина-Бутузова: «Бизнес и спорт строятся на принципе честности»Вероника Болтвина-Бутузова: «Бизнес и спорт строятся на принципе честности»
Антон Молчанов: «Ценность человека определяет качество произведенного им продукта»
Татьяна Сергеева: Вместо конкуренции за туриста нужно создать привлекательное пространство
Челябинская компания предложила способ получения электричества из воздуха
Екатерина Карпенко, «Тирс»: «Рекрутинг влияет на судьбы людей»
Лев Живайкин: «В футболе важно создать конкурентную среду»
Дарья Голуб: «Нейросети изменят IT-отрасль»

Качество жизни

Как сбои в интернете мешают выполнять обязательства в бизнесе и что с этим делатьКак сбои в интернете мешают выполнять обязательства в бизнесе и что с этим делать
Тревожный фон меняет туризм: куда поедут россияне на майские праздники
Павел Гнилорыбов: «Люди больше не покупают внешний облик дома»
Ксения Батаева: «Главное, чему мы должны научить в детстве — жизни»
Скважина и бассейн на территории профилактория стали причиной спора в Челябинской области
Наталья Байтингер: «В век технологий появляются новые задачи и роль педагога»
Челябинск со вкусом: как сформировать гастрономический бренд региона

Мнения

Давление на ставку: готов ли ЦБ ускорить смягчение политикиДавление на ставку: готов ли ЦБ ускорить смягчение политики
Татьяна Титаренко: «Нотариальная сделка — это практически стопроцентная гарантия»
Олег Извеков: «Бизнесу нужна новая стратегия развития в эпоху глобальной трансформации»
Есть ли шансы у россиян вернуть активы из Европы или это уже тупик?
Лена Колесникова: «Помогать людям — ключевое в женской природе»
От казармы до офиса: как армейский опыт помогает челябинским предпринимателям в бизнесе
Искусственный интеллект в челябинском HR: помощник или замена специалисту

ВИКИ — биографии персон и справки о компаниях

Сергеева Татьяна Анатольевна
Елизарьева Марина Сергеевна
Петров Антон Николаевич
Валерий Васильевич Филиппов
Артём Арбит
Николаев Константин Александрович
Кирилл Валерьевич Матвеев
Рашида Рашитовна Ковалева
Игорь Викторович Краснов
Настенко Ирина Мадиевна
Смотрите также в рубрике «Консалтинговые компании»
Наверх
Чтобы пользоваться всеми сервисами сайта, необходимо авторизоваться или пройти регистрацию.
Вы можете войти через форму авторизации зарегистрироваться
Извините, мы не можем обрабатывать Ваши персональные данные без Вашего согласия.
  • Укажите ваше имя
  • Укажите вашу фамилию
  • Укажите E-mail, мы вышлем запрос подтверждения
  • Не менее 8 символов
Если вы не хотите вводить пароль, система автоматически сгенерирует его и вышлет на указанный e-mail.
Я принимаю условия Пользовательского соглашения и даю согласие на обработку моих персональных данных в соответствии с Политикой конфиденциальности.Извините, мы не можем обрабатывать Ваши персональные данные без Вашего согласия.
Вы можете войти через форму авторизации
Самое важное о бизнесе.