Меню

Текслер рассказал, чем будут утолять «кадровый голод» в челябинской промышленности

Иллюстрация: пресс-служба губернатора Челябинской области

Развитие системы среднего профобразования должно способствовать преодолению дефицита кадров на южноуральских предприятиях. Прежде всего это коснется Челябинского механико-технологического техникума.

Базовое учебное заведение в системе СПО, которое готовит специалистов для промышленных предприятий посетил накануне губернатор Алексей Текслер. Он ознакомился с новыми возможностями техникума и пообщался со студентами. Глава региона пообещал, что в следующем учебном году в ЧМТТ будет увеличено число бюджетных мест.

Мы сейчас очень активно работаем, помогаем нашим промышленным предприятиям удовлетворить определенный кадровый голод, потому что много заказов, в том числе в сфере оборонно-промышленного комплекса. Я смотрел недавно перечень тех профессий, которые сегодня наиболее востребованы, - это вот ровно те профессии, на которые готовят здесь, в этом техникуме, — сказал Алексей Текслер.

На базе Челябинского механико-технологического техникума в рамках федерального проекта «Профессионалитет» в 2022 году открылись новые мастерские в отрасли машиностроения. Сейчас по этой программе на базе учреждений среднего профессионального образования работают восемь кластеров по самым актуальным направлениям: машиностроение, строительство, атомная промышленность, металлургия, электроника и IТ.

 

Проект позволяет студентам уже во время обучения решать практические задачи на действующих производствах, а в дальнейшем — и устраиваться туда на работу. Система СПО сейчас, по словам Алексея Текслера, представляет собой яркий пример модели наставничества: школьники проходят профориентационную практику в формате дополнительного образования на базе колледжей и техникумов, затем поступают в них и почти одновременно определяются с местом будущей работы.

Также на эту тему на CHEL.DK.RU: В проекте «Профессионалитет» на Южном Урале появятся четыре новых кластера