Почему женщины занимаются предпринимательством и активно участвуют в социальных проектах? Каковы составляющие успеха? Об этом в рамках спецпроекта «Женщины в бизнесе» рассказала Наталья Баскова.
Наталья Баскова известна в Челябинской области своей активной общественной работой. Она является председателем Челябинского регионального отделения Общественно-государственной организации Союз женщин России, президентом Благотворительного фонда «Родная», возглавляет комиссию по социальной политике и защите традиционных ценностей Общественной палаты региона.
Наталья Александровна, почему лично вы решили заняться общественной деятельностью?
— Первую свою женскую организацию я открыла в 90-е годы. Тогда популярные в советское время женсоветы представлялись архаичными. Мне же больше нравились более новаторские подходы, форматы и идеи. Это был период перестройки.
Я не сразу поняла историческую ценность общественного движения. Но, проработав года три, поняла, что это только начало пути, крупица. Тогда осознала значимость того, что было создано до меня и существовало долгие годы.
Когда я бывала на стажировках за рубежом, знакомилась с организациями, которые работают более 100 лет, — для меня это было открытием. И если изначально мне казалось, что именно сегодня и сейчас зарождается что-то необыкновенное, то вскоре я поняла, что самое ценное — это история.
Этот принцип поддерживает и «Союз женщин Челябинской области»?
— Совершенно верно! Я возглавила организацию в 2012 г. и уже знала, что моя роль в ней — пока лишь небольшая часть хроники. Будет ли она ценной или останется пылинкой в историческом контексте, зависит от того, как работать.
Россия — первая страна, которая дала женщинам широкие права. Сегодня кажется естественным, что большинство из нас имеют высшее образование, мы занимаем серьезные руководящие посты на предприятиях, в бизнесе и в политике.
Насколько активны женщины в Челябинской области?
— Мне кажется, женское сообщество никогда не было таким активным, как сейчас. Сегодня каждая может реализовать себя в каком-либо проекте, каждая лидер. Все заточены на изменения, стремятся всё взять в свои руки и действовать.
Есть совершенно разные сообщества. Объединяются мамы, которые занимаются развитием детей, помощью больным малышам и так далее. Есть предпринимательские сообщества. И это движение стало настолько объемным, что какой-то одной организации его уже не охватить, и их становится всё больше. Даже наши местные отделения все очень разные в муниципалитетах, но везде женщины стремятся привнести положительные перемены в жизнь своего поселка, региона, страны.
В Челябинске с 2020 г. проводится замечательный форум «Стальное кружево Урала», который курируют Ирина Текслер и Ирина Анфалова. Мы входим в число его организаторов. Это форум для всех женщин, и его популярность растет.
Как сегодня меняются задачи женских общественных организаций?
— Существенное влияние оказывают происходящие в стране и мире события, а именно специальная военная операция. Женщины стараются помогать бойцам и понимают: без этого не обойтись.
Во все времена объединяющая всех тема — семья и материнство, неважно, в какой сфере работает женщина: в IT, промышленности, недвижимости, образовании или иных. Демографический вопрос сегодня стоит очень остро. Как же мы смогли воспитать молодых людей, которые задумываются, нужны ли им вообще дети?!
Я считаю, что нельзя стимулировать рождаемость — нужно создавать такие условия, чтобы человек мог позволить себе иметь такое количество детей, какое желает. Наверное, это помогло бы решить демографическую проблему.
Еще один аспект — у нас очень долго было немодно быть многодетными. Я считаю, нужно поддерживать благополучные семьи. Это положительно скажется на демографии.
Что, по вашему мнению, включает в себя понятие «успешная женщина»?
— Думаю, женщина успешна, если она счастливая жена и мама, смогла реализовать себя как профессионал, предприниматель, например. Когда жизнь человека выстроена гармонично, хочется отдавать это тепло окружающим. Поэтому многие дамы активно занимаются благотворительностью. И я желаю всем женщинам любви, гармонии и успехов!
Качество жизни
| Мнения
| WIKI — биографии персон и справки о компаниях
| ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
