Газетчикам и фермерам в Челябинске разрешат не соблюдать дизайн-код

Областной парламент готовится утвердить новые послабления для нестационарной торговли в регионе: кроме продления «амнистии» по договорам, предпринимателей ждёт ряд других льгот.

На ближайшем заседании южноуральского ЗСО 28 апреля будут приняты законы, дающие возможность киоскерам беспрепятственно продолжать деятельность в городе ближайшие несколько лет. В частности, действующие договоры на размещение нестационарных торговых объектов могут быть продлены на срок до семи лет, а «амнистия» для предпринимателей, которые пользуются объектами и оплачивают аренду при истекшем договоре, до конца 2022 г.

Закон предусматривает особые льготы для торговцев печатной продукцией: арендная плата для них не будет превышать 50% ставки, установленной для других предпринимателей, а право заключения нового договора получит первый же, подавший заявление.

Льготы будут предоставлены также фермерским лавкам и другим торгующим «сельскохозяйственной продукцией»: при установлении арендной платы владельцу участка (в случае Челябинска — городской администрации) придётся подготовить экономическое обоснование запрошенной арендной платы.

Кроме того, на льготные категории киосков не будет распространяться требование к соблюдению дизайн-кода. Ранее с требованием ввести мораторий на требования к внешнему виду киосков представители южноуральского бизнеса обратились к губернатору Алексею Текслеру.

Самое читаемое
  • На Урале построят завод по производству микропроцессоров для использования в космосеНа Урале построят завод по производству микропроцессоров для использования в космосе
  • «Росспиртпром» стал частным. Этой приватизации ждали 20 лет«Росспиртпром» стал частным. Этой приватизации ждали 20 лет
  • Немецкий производитель стройматериалов Knauf отказывается от бизнеса в РоссииНемецкий производитель стройматериалов Knauf отказывается от бизнеса в России
  • Текучесть кадров в России достигла максимума. Треть работников регулярно меняют работуТекучесть кадров в России достигла максимума. Треть работников регулярно меняют работу
Наверх
Чтобы пользоваться всеми сервисами сайта, необходимо авторизоваться или пройти регистрацию.
  • вспомнить пароль
Вы можете войти через форму авторизации зарегистрироваться
Извините, мы не можем обрабатывать Ваши персональные данные без Вашего согласия.
  • Укажите ваше имя
  • Укажите вашу фамилию
  • Укажите E-mail, мы вышлем запрос подтверждения
  • Не менее 8 символов
Если вы не хотите вводить пароль, система автоматически сгенерирует его и вышлет на указанный e-mail.
Я принимаю условия Пользовательского соглашения и даю согласие на обработку моих персональных данных в соответствии с Политикой конфиденциальности.Извините, мы не можем обрабатывать Ваши персональные данные без Вашего согласия.
Вы можете войти через форму авторизации
Самое важное о бизнесе.