В галстуке жарко: челябинцев раздражает дресс-код летом

Треть челябинцев, вынужденных одеваться по правилам, жалуются на дискомфорт в жару. При этом пятая часть получает замечания начальства из-за несоблюдения дресс-кода, выяснил портал Зарплата.ру.

43% челябинцев рассказали, что у них на работе есть ограничения в выборе одежды. У 18% горожан в компаниях существует строгий дресс-код, а 7% носят форму. При этом 33% горожан, соблюдающих правила, признались, что летом им жарко и некомфортно на рабочем месте. 20% хотели бы одеваться в этот сезон ярче и разнообразнее.

29% пожаловались на то, что им часто приходится переодеваться для летних прогулок или поездок на природу после рабочего дня, а 15% неудобно передвигаться на велосипеде или самокате. Однако 32% отметили, что их все устраивает. В этом вопросе можно было выбрать несколько вариантов ответа, отмечают социологи.

Половина из тех, кто работает в компаниях с дресс-кодом, признались, что иногда нарушают правила внешнего вида. А 11% делают это постоянно. 39% не решались нарушить дресс-код никогда. 19% горожан хотя бы раз в жизни слышали от начальства замечания из-за одежды. Чаще всего работодатели высказывали недовольство из-за джинсов, футболок, коротких юбок, открытой обуви и слишком ярких нарядов.

«Несмотря на то, что отношение к внешнему виду сотрудников во многих компаниях становится все проще, еще существуют сферы, в которых приходится соблюдать строгий дресс-код. В первую очередь это продажи, а также финансовая и юридическая сферы, — прокомментировал бренд-директор портала Зарплата.ру Иван Чирков. — Стоит отметить, что и в обществе до сих пор сильны стереотипы, касающиеся представлений о профессиональной одежде. При этом часто дресс-код причиняет работникам дискомфорт, особенно летом».

Каждый третий опрошенный рассказал, что у них на работе нет правил, касающихся внешнего вида сотрудников.

Также исследователи предложили работодателям поделиться, что их раздражает во внешнем виде сотрудников (здесь также можно было выбрать несколько пунктов). 78% представителей челябинских компаний назвали неопрятность, 38% работодателей не готовы терпеть откровенные наряды, 30% – одежду или макияж, не подходящие случаю, 16% – чрезмерную яркость и креативность образа. А 19% не переваривают пирсинг и татуировки. Опрос также показал, что 22% работодателей Челябинска не возьмут на работу соискателя, внешний вид которого им не понравился.