Total control: все больше работодателей предпочитает тщательно следить за сотрудниками

Статистика показывает, что руководители челябинских компаний стали чаще пользоваться услугами по контролю за передвижениями своих сотрудников. Как сообщает «Первый областной канал», подобная практика учащается из-за того, что компании преследуют цели по оптимизации расходов.

В компании «МегаФон» сообщили, что в Свердловской, Тюменской и Челябинской областях спрос на услугу по контролю кадров вырос на 50 процентов. Подобные сервисы позволяют отслеживать местоположение сотрудников при помощи сим-карты.

«Услуга «контроль кадров» позволяет следить за перемещением сотрудников в режиме реального времени, а также получать уведомления об их выходе, входе из заданной географической зоны и удаленно координировать их работу. При помощи заданного интерфейса на карте клиента отображается местоположение его работников. Основная направленность компаний — это курьерские службы, службы такси, службы доставки, там, где нужно контролировать сотрудников, их передвижение», — пояснил пресс-секретарь компании «МегаФон» в Челябинске Андрей Инякин.

Различными системами по контролю за персоналом пользуются практически в каждой челябинской компании. Работодатели стремятся оптимизировать расходы, a также контроль за сотрудниками.

«В достаточно крупных компаниях, да и в не очень больших уже вопросы оптимизации всех ресурсов стоят во главе угла — это точно. И желание контролировать персонал, скорее всего, связано с желанием уменьшить издержки. Потому что, если сотрудник проводит свое рабочее время где-то в другом месте, либо систематически опаздывает, наверное, это как-то может повлиять на систему премий, — поясняет директор рекрутингового агентства «Бизнес и кадры» Людмила Соколова. — Такой подход к оптимизации, может быть, нестандартный и не всегда понятно, что очевидный, потому что сейчас, на самом деле, люди держатся за свои рабочие места. Сервисами контроля местоположения сотрудника в режиме онлайн пользуются не так много компаний, в основном, руководители ограничиваются установкой пропускной системы, которая учитывает время, проведенное на рабочем месте».