Челябинский бизнес оштрафовали на 1 млн руб. за молоко и перчатки

Предприятие ООО «Символ», по словам его руководителя Владимира Симонова, стало «жертвой» проверки комиссии инспекции труда. Бизнесмен намерен защищаться.

Как уточняет Симонов, вероятнее всего, в «Роструд» поступила заявка от конкурентов, в результате которой и была инициирована проверка, в итоге которой были выявлены нарушения по 6 пунктам, а сумма штрафа составила порядка 1 млн руб.

«Выявили, например, такие нарушения, как отсутствие в договоре подряда приложения о том, что работникам из-за вредности производства (предприятие производит канализационные люки – Прим. Авт.) полагается стакан молока. За это штраф составил 150 тыс. руб., - рассказывает предприниматель. – Та же ситуация с отсутствием подписей в документах на выдачу спецодежды, а именно – перчаток. Другое нарушение ценой также приблизительно в 150 тыс. руб. состояло в том, что я не сделал записи в журнал в 2012 году о том, что провёл инструктаж по безопасности для коммерческого директора – моей жены, которую я позже уволил».

Ещё одно нарушение связано с не прохождением работниками предприятия медкомиссии. По словам Симонова, все предписания инспекции по охране труда им были отработаны, но штрафы он платить не собирается, а намерен довести дело до суда.

«Как смогу, так и буду защищаться, - отмечает Симонов. – Все необходимые документы направил и в челябинские органы, и в Москву».

По мнению вице-председателя ЧРО «Опора России» Дениса Константинова, предприятие оштрафовали несправедливо.

«Компания относится к малому бизнесу, но занимается высокотехноологичными вещами - перерабатывает пластик, из которого производит канализационные люки, - отмечает г-н Константинов. - Им очень нужна поддержка. И я, как производственник, могу сказать, что оштрафовали предприятие "Символ" несправедливо».

Добавим, что генпрокуратура уже обвинила министерство труда в ущемлении прав предпринимателей. Как сообщает издание «Коммерсант», генпрокуратура обнаружила в административных регламентах минтруда 2011-2013 годов несоответствия закону «О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного и муниципального контроля». В частности, они не запрещают требовать от проверяемых лиц разрешительные документы, уже имеющиеся в распоряжении государственных информационных систем; не содержат положения об обязанности должностных лиц Роструда знакомить проверяемых лиц с документами и информацией, полученными в рамках межведомственного информационного взаимодействия.

«Это ущемляет права субъектов предпринимательской деятельности, вводит их в заблуждение,— приводит слова официального представителя генпрокуратуры Александр Куренного «Коммерсант».— Кроме того, это показывает ненадлежащее исполнение должностными лицами министерства служебных обязанностей и ослабление контроля за их работой со стороны руководства».

Самое читаемое
  • Никогда не брали кредитов и не были в убытке: история семейной компании «НАПОР»Никогда не брали кредитов и не были в убытке: история семейной компании «НАПОР»
  • Лариса Долина поможет депутатам ГД выработать механизмы продажи квартир на вторичкеЛариса Долина поможет депутатам ГД выработать механизмы продажи квартир на вторичке
  • Новый глава азербайджанской диаспоры останется под арестом до следующего годаНовый глава азербайджанской диаспоры останется под арестом до следующего года
  • Стало известно, почему магазинам хотят запретить работать круглосуточноСтало известно, почему магазинам хотят запретить работать круглосуточно
Наверх
Чтобы пользоваться всеми сервисами сайта, необходимо авторизоваться или пройти регистрацию.
Вы можете войти через форму авторизации зарегистрироваться
Извините, мы не можем обрабатывать Ваши персональные данные без Вашего согласия.
  • Укажите ваше имя
  • Укажите вашу фамилию
  • Укажите E-mail, мы вышлем запрос подтверждения
  • Не менее 8 символов
Если вы не хотите вводить пароль, система автоматически сгенерирует его и вышлет на указанный e-mail.
Я принимаю условия Пользовательского соглашения и даю согласие на обработку моих персональных данных в соответствии с Политикой конфиденциальности.Извините, мы не можем обрабатывать Ваши персональные данные без Вашего согласия.
Вы можете войти через форму авторизации
Самое важное о бизнесе.