«Человек года — 2023»: кто представлен в номинации «Семейный бизнес»

«Человек года — 2023»: кто представлен в номинации «Семейный бизнес»
Иллюстрация: CHEL.DK.RU

«Деловой квартал» завершает серию публикаций с представлением пятерок номинантов премии «Человек года». Сегодня знакомим читателей с представителями семейных бизнес-династий.

Челябинская область, как промышленный регион, славится своими трудовыми традициями и рабочими династиями. На многих предприятиях заняты сразу несколько поколений родственников, продолжая профессии своих предков и передавая опыт детям. Среди предпринимательского сообщества тоже есть преемственность. Владельцы и руководители компаний, которые развивают их совместно с родными, представлены в номинации «Семейный бизнес» премии «Человек года — 2023».

При выборе лидера шорт-листа эксперты «Делового квартала» оценивают репутацию бизнес-семьи, успешность ее компании или предприятия, уникальность создаваемой продукции или качество оказываемой услуги. Не менее важна и социальная активность, участие в жизни региона. Голосование состоялось в октябре. Его итоги будут храниться в секрете до церемонии премии «Человек года — 2023», которая состоится 23 ноября в Центре международной торговли.

На звание Человека года в номинации «Семейный бизнес» претендуют пятеро кандидатов. Рассказываем о достижениях каждого.

Галина Вейсер, учредитель и генеральный директор ООО «Центральное Агентство Воздушного Сервиса»

«Человек года — 2023»: кто представлен в номинации «Семейный бизнес» 1Галина Вейсер в 2011 г. основала компанию — Объединенное Уполномоченное представительство авиакомпаний в аэропорту города Челябинска. Авиаперевозчики доверили «ЦАВС» контроль наземного обслуживания. Подразделения компании действуют в 10 городах России: Челябинске, Магнитогорске, Тюмени, Перми, Омске, Волгограде, Самаре, Минеральных Водах, Новом Уренгое и Белгороде. «ЦАВС» доверяют российские и иностранные авиакомпании, среди которых «Уральские авиалинии», Red Wings Airlines, Nordwind Airlines», «Победа», «Авиакомпания “Россия”», Smartavia», «Азимут», Corendon Airlines, Southwind Airlines, Turkish Airlines.

Вячеслав Вейсер, старший сын, является заместителем генерального директора по работе с авиаперевозчиками. Новое направление в компании — отдел туризма — находится также под семейным руководством, которым занимаются жены сыновей. За автоматизацию внутренних бизнес-процессов и техническое оснащение отвечает младший сын — Игорь Вейсер. Вопросами транспортной логистики занимается супруг — Павел Вейсер.

Семейный бизнес начали с пяти сотрудников и одного офиса, сейчас в штате компании почти 100 человек, действуют 17 офисов. В 2022 г. компания «ЦАВС» в числе первых в России стала исполнителем государственной услуги — пилотного проекта по развитию детского туризма в Челябинской области, «по созданию условий для обеспечения отдельных категорий граждан возможностью путешествовать с целью развития туристского потенциала Российской Федерации». В 2023 г. компания продолжает этот успешный проект, также в этом году Агентство получило награду от ведущего туроператора — Coral travel — в номинации «Знание — сила» как лучшее агентство всей сети мира.

 

Борис Видгоф, президент группы компаний «БОВИД»

«Человек года — 2023»: кто представлен в номинации «Семейный бизнес» 2Группа компаний «БОВИД» — один из крупнейших холдингов в Уральском федеральном округе. В этом году компании исполняется 32 года. Холдинг «БОВИД» — это отели мирового уровня, рестораны, фитнес-центры, ультрасовременные офисные здания, официальные дилерские центры легковых автомобилей, грузовой техники, а также оптовая и розничная продажа запасных частей по всей стране.

Одним из приоритетных направлений в деятельности компании «БОВИД» является реализация социально значимых проектов в Челябинске и благотворительность: поддержка детского спорта, забота о ветеранах, строительство спортивных объектов, помощь образовательным и дошкольным учреждениям. Семь представителей династии Видгоф активно задействованы в работе холдинга. Глава семьи Видгоф Борис Ефимович — президент группы компаний «БОВИД». Его супруга Видгоф Светлана Викторовна с 2005 г. является креативным директором ГК «БОВИД». Видгоф Михаил Борисович — генеральный директор группы компаний «БОВИД», работает в компании с 2006 г., начинал в качестве менеджера. Видгоф Анна Борисовна руководит отделом снабжения для обеспечения всей сети отелей холдинга: Гранд Отель «Видгоф», парк-отель «Берёзка» и гостиничный комплекс «Славянка». Начала трудовую деятельность в компании в должности администратора. Видгоф Юлия Борисовна является управляющей сетью отелей холдинга: Гранд Отель «Видгоф», парк-отель «Берёзка» и гостиничный комплекс «Славянка». Начинала свою трудовую деятельность в 2012 г. в качестве администратора фитнес-центра. Иванов Евгений Владимирович (супруг Юлии Видгоф) занимает должность директора департамента коммерческого транспорта и спецтехники группы компаний «БОВИД». Дочь Видгоф Екатерина Борисовна начала работать в компании с 16 лет с практики в должности администратора отеля. В настоящий момент — директор по стратегическому развитию и инновациям, также Екатерина курирует новый проект дилерства премиальной китайской марки.

 

Иван Горнов, генеральный директор ООО Челябинский завод стройиндустрии «КЕММА»

«Человек года — 2023»: кто представлен в номинации «Семейный бизнес» 3Челябинский завод керамических материалов «КЕММА» имеет 35-летнюю историю и является одним из российских лидеров в производстве керамических материалов. Кирпич и керамоблок марки «КЕММА» — гарант самого высокого качества. Без изделий от южноуральского бренда невозможно представить строительную отрасль региона и страны.

Основные достижения компании последних двух лет — запуск производства керамических панелей для малоэтажного домостроения, которое значительно сокращает сроки строительства, и выпуск новых видов продукции: клинкерного кирпича, обладающего высочайшими техническими характеристиками, а также кислотоупорного кирпича, применяемого для защиты аппаратов и строительных конструкций, работающих в условиях кислых агрессивных сред, клинкерной брусчатки.

Главные ценности компании — любимое ремесло и люди, преданные своему делу. Сложилось исторически — от семей учредителей предприятия до рабочих специальностей с «КЕММОЙ» связывают жизнь семейные династии. Дело, начатое руководителем и учредителем предприятия — Горновым Владимиром Михайловичем, — на протяжении 15 лет успешно продолжает его сын — Горнов Иван Владимирович. Горнова Галина Михайловна вот уже четверть века занимает должность коммерческого директора, Александр Игоревич Горнов стоял у истоков создания энергетической компании ООО «КЕММА-ЭНЕРГО», и вот уже третье поколение Горновых присоединяется к жизни предприятия. Степан, сын Горнова Ивана Владимировича, проходил практику на заводе, а сейчас продолжает обучение с намерением вернуться на предприятие и внести свой вклад в его развитие.

 

Евгений Свеженцев, генеральный директор ПАО «ЧЗПСН-Профнастил»

«Человек года — 2023»: кто представлен в номинации «Семейный бизнес» 4ПАО «ЧЗПСН-Профнастил» — одно из предприятий промышленной группы «Стройсистема», которая является лидером рынка в РФ и странах СНГ по производству сэндвич-панелей МВУ и ПИР. Завод поставляет продукцию в страны Южной Азии, Бангладеш. Предприятие насчитывает 7 производственно-складских комплексов в Челябинске, Самаре и Волгограде с общим финансовым оборотом более 20 000 000 000 рублей без НДС. Выручка компании за 2022 г. составила 9 563 139 000 руб. без НДС.

Из значимых объектов Челябинской области, в которых использовалась продукция завода, можно выделить: строительство физкультурно-оздоровительного комплекса по тхэквондо «Всемирной Федерации Тхэквондо», г. Челябинск; крытый хоккейный корт с искусственным льдом в каркасно-тентовом варианте с административным зданием, г. Усть-Катав; физкультурно-оздоровительный комплекс ЧелГУ, г. Челябинск.

Семья Свеженцевых является не просто владельцами бизнеса, а в первую очередь его идейными генераторами, ведущими за собой коллектив к новым профессиональным достижениям. Игорь Свеженцев пришел работать на завод в качестве коммерческого директора в 1999 г. Спустя всего год благодаря таланту управленца Игорь Свеженцев уже возглавил промышленную компанию в качестве генерального директора ОАО «ЧЗПСН-Профнастил», стал владельцем бизнеса. Старший сын Евгений, начиная с 16 лет, привлекался к работе в разных секторах производственно-складского комплекса — от разнорабочего на погрузке готовой продукции до помощника мастера линии сэндвич-панелей. Людмила Свеженцева пришла на завод в 2018 г. в роли рядового менеджера по сопровождению заказов. Сейчас возглавляет отдел маркетинга. Развивать семейное дело помогают и другие члены династии Свеженцевых.

 

Денис Силин, генеральный директор ООО ТД «Леди Прима»

«Человек года — 2023»: кто представлен в номинации «Семейный бизнес» 5Фабрика домашнего текстиля ООО ТД «Леди прима» — семейный бизнес, который за 28 лет из салона-магазина вырос в одну из крупнейших фабрик по производству домашнего текстиля в России. Компания выпускает продукцию под брендом La Prima.

Основала компанию в 1995 г. Светлана Силина. Затем фабрику возглавил ее сын Денис Силин. Штат компании — более 300 человек. Продукция фабрики представлена в 70 регионах страны и ближнего зарубежья, более чем в 280 торговых точках, в собственном интернет-магазине и на всех крупных маркетплейсах. Также под брендом La Prima сегодня успешно работают 13 резиденций по всей России от Москвы до Южно-Сахалинска.

Компания создает коллекции текстиля для крупных федеральных торговых сетей, таких как Hoff, «Аскона», COZY HOME, «Стокманн», Cleanelly. В 2023 г. компания заключила крупный контракт с РЖД, за 7 месяцев этого года было поставлено 250 тыс. комплектов постельного белья. В 2023 г. производственно-складские площади фабрики были увеличены в 2 раза, что позволило нарастить производственные мощности. Ежегодный прирост выручки составляет более 30%.

Компания участвует в государственных программах, а именно: программе стимулирования кредитования Корпорации МСП; национальном проекте «Повышение производительности труда»; разработке нового оборудования с центром инжиниринга; программе льготного лизинга; программе получения гранта на возмещение части затрат на продвижение отечественной продукции легкой промышленности.

Напомним, что в премии «Человек года» в 2023 г. заявлено девять номинаций. Победителей в каждой из них методом индивидуального голосования определяют эксперты. В их число входят представители власти и бизнеса, общественных объединений и другие именитые южноуральцы. Всего же на торжественной церемонии 23 ноября будет вручено 10 статуэток. Имя Человека года вне отраслей определит редакция «Делового квартала».

Самое читаемое
  • В посёлке на Шершнях под Челябинском открылся новый ресторанВ посёлке на Шершнях под Челябинском открылся новый ресторан
  • Челябинский завод открыл собственный кузнечный цехЧелябинский завод открыл собственный кузнечный цех
  • Гендиректора ЧЭМК задержали силовикиГендиректора ЧЭМК задержали силовики
  • После задержания Павла Ходоровского на ЧЭМК созовут Совет директоровПосле задержания Павла Ходоровского на ЧЭМК созовут Совет директоров
Наверх
Чтобы пользоваться всеми сервисами сайта, необходимо авторизоваться или пройти регистрацию.
  • вспомнить пароль
Вы можете войти через форму авторизации зарегистрироваться
Извините, мы не можем обрабатывать Ваши персональные данные без Вашего согласия.
  • Укажите ваше имя
  • Укажите вашу фамилию
  • Укажите E-mail, мы вышлем запрос подтверждения
  • Не менее 8 символов
Если вы не хотите вводить пароль, система автоматически сгенерирует его и вышлет на указанный e-mail.
Я принимаю условия Пользовательского соглашения и даю согласие на обработку моих персональных данных в соответствии с Политикой конфиденциальности.Извините, мы не можем обрабатывать Ваши персональные данные без Вашего согласия.
Вы можете войти через форму авторизации
Самое важное о бизнесе.