57% челябинцев хотели бы найти подработку из-за потери реального дохода

Экономический кризис побуждает большую часть трудоустроенных жителей Южного Урала искать дополнительные источники заработка — несмотря на то, что в таком случае работа займёт всё свободное время.

#НОВОСТИ

57% трудоустроенных жителей Челябинской области хотели бы найти дополнительные источники дохода: об этом свидетельствуют результаты опроса, проведенного рекрутинговой платформой hh.ru СК «Росгосстрах жизнь».

Самая высокая доля (от 70% и выше) желающих обзавестись подработкой характерна для бухгалтеров, административного персонала, работников транспорта и логистики, производства и продаж. У 11% опрошенных подработка уже есть: больше всего среди них представителей рекламной, маркетинговой и PR-индустрии (40%).

Абсолютное большинство опрошенных — 73% — сообщили, что подработка нужна им для увеличения дохода. 18% ищут её, чтобы расплатиться по займам и долгам. 24% южноуральцев заявили, что подрабатывают для развития навыков, еще 12% — для души, 6% — чтобы занять свободное время.

В 34% случаев подработка приносит жителям региона от 10 до 30% прибавки к основному доходу, 28% опрошенных увеличивают свой доход за счёт подработки от 30% до 50%. По 19% южноуральцев назвало цифры до 10% и более 50% основного дохода.

Самые высокооплачиваемые дополнительные источники дохода характерны для топ-менеджеров: каждый четвертый (24%) управленец указал, что его дополнительный заработок превышает половину основного. Схожая ситуация у бухгалтеров и специалистов в сфере недвижимости и строительства (20% и 19% соответственно).

Каждый второй респондент скрывает от руководителя наличие подработки. Каждый четвертый (26%) указал, что его руководитель не против, чтобы тот подрабатывал. 9% рассказали, что их руководители отрицательно относятся к подработкам подчиненных. И 14% не в курсе отношения своих руководителей к этому вопросу.

Две трети опрошенных южноуральцев готовы отказаться от дополнительного заработка, если на основной работе им повысят зарплату. Примерно одинаковое количество опрошенных (по 20%) среди возможных причин отказа от подработки назвали повышение в должности и более разнообразные и интересные задачи. При этом 21% не откажутся от подработки ни при каких обстоятельствах.

В целом 90% жителей Южного Урала признали, что искать еще один источник дохода их побуждает резкое изменение финансовой ситуации. При этом 72% отмечают, что работа вместе с подработкой занимает всё время и его не хватает на семью и себя.